CD Thiphaine
Offre d'emploi

Conducteur de Bus (F/H)

Temps de travail : Temps plein
Nantes
Type de contrat : CDI
Rémunération :
2850 € bruts mensuels la première année
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La SEMITAN est l'entreprise exploitant, sous la marque NAOLIB, le réseau des transports publics des 24 communes de l'agglomération nantaise. Mandatée pour construire, rénover et sécuriser le réseau, elle est aussi chargée de coordonner toutes les mobilités sur l’agglomération nantaise. Avec plus de 2 300 salariés sur différents sites, nous sommes l’un des employeurs majeurs du territoire.

 

En étant Conducteur / Conductrice à la SEMITAN, vous aurez pour rôle de rendre un service quotidien en transportant les voyageurs sur le réseau urbain de la métropole nantaise, en toute sécurité. Dès votre arrivée, vous bénéficiez d’une formation de 5 semaines sur la découverte des lignes, des matériels roulants et des procédures.

 

Mission

Ce que vous ferez concrètement :

  • Transporter nos clients sur le réseau urbain de la métropole nantaise dans le respect de nos horaires et itinéraires 
  • Accueillir à bord notre clientèle avec courtoisie, vendre et assurer un contrôle visuel des titres de transport 
  • Assumer la responsabilité de votre véhicule, en vérifier le bon fonctionnement et assurer votre service dans les meilleures conditions de confort et de sécurité 
  • Signaler tout incident et dysfonctionnement que vous pourriez rencontrer sur notre réseau 
  • Participer au développement de l’image de marque de notre entreprise en étant le contact privilégié des clients 

 

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Générique Site 2024

Profil

On ne va pas se mentir, pour répondre aux enjeux du poste il faut a minima :  

  • Permis D + FIMO Voyageurs exigés 
  • Travail en horaires décalés et pendant le week-end 
  • Engagement de votre responsabilité en tant que Conducteur / Conductrice 

 

Ce poste peut vous correspondre si :   

  • Vous justifiez d’une première expérience de la conduite en transport en commun
  • Vous avez le sens de la relation humaine et un esprit commercial 
  • Vous savez rester concentré et vigilant 
  • Vous êtes responsable et ponctuel 

 

Votre cadre de travail inclut :

  • CDI temps plein à Nantes (Nantes Nord Est, Rezé ou Saint-Herblain) 
  • Rémunération de 2 850€ brut mensuel la première année, puis 3 000 € brut mensuel la deuxième année (évolution selon grille interne) 
  • Planning des jours travaillés et de repos connu un an à l’avance 
  • Primes d’activités, ticket restaurant ou prime panier 

 

Ce que la SEMITAN vous offre en plus...

  • Avantage en nature sur les formules NAOLIB pour vous et vos ayant droits 
  • Une mutuelle adaptée à vos besoins (4 formules en fonction de votre situation personnelle), avec des services complémentaires (médecines douces, double avis médical, plateforme de téléconsultation, assistance 24h/24 et 7j/7) 
  • Un CSE dynamique qui participe à vos dépenses loisirs (chèque vacances, CESU, carte cadeau, locations de vacances, billetterie, participation aux activités sportives et culturelles, organisation de voyages, location de matériel, etc.) 
  • Epargne salariale (PEE et PERCO) et CET avec abondement par l’entreprise
  • 13ème mois convertible en congés après 1 an d’ancienneté (avec abondement)

 

Notre mission commune est de proposer et de garantir un service de mobilité performant, durable et accessible pour toutes et tous, dans l’ensemble de la métropole Nantaise.  

 

Rejoindre la SEMITAN c’est…

  • Intégrer une entreprise solide, en développement, ancrée dans son territoire 
  • Participer à une mission claire, essentielle, au service du public 
  • Rejoindre un collectif qui sait compter les uns sur les autres  

 

Et pour ce métier de Conducteur / Conductrice c’est aussi...  

  •       Conduire au quotidien des bus de qualité sur des voies dédiées
  • Avoir la possibilité d’élargir son métier avec des polyvalences (tramway, intervention, contrôle, transport PMR, etc.)
  • Bénéficier d’une avancée de carrière et de réelles possibilités de mobilité interne au sein des métiers de l’exploitation

 

 Votre process de recrutement en 4 étapes :

  1. Echange téléphonique de 20 minutes et tests psychotechniques en ligne 
  2. Entretien RH et tests d’aptitudes 
  3. Entretien Manager 
  4. Examen médical et enquête administrative (conformément à l’article R114-7 du code de la sécurité intérieure)  

 

Tout au long du process, nous vous contacterons par mail : merci de vérifier votre messagerie, y compris vos spams. 

 

Alors, on peut compter sur vous ? Postulez sans attendre

Vous avez une question ou rencontrez un problème technique, consultez notre FAQ.